SOMOS

Nossa Equipe

Equipe criativa, flexível, e dinâmica com alta performance técnica e grande capacidade em construir vínculos com stakeholders de base comunitária

Conselho Gestor

Felipe Bannitz

Felipe Bannitz

Mestre em Gestão e Políticas Públicas na FGV/EAESP, Bacharel em Ciências Econômicas pela FEA-USP com especialização em Economia Solidária e Tecnologia Social pela Unicamp e em Empreendedorismo pela Babson College, Boston, USA.
Fellow da Ashoka Empreendedores Sociais, trabalhou 3 anos na Incubadora Tecnológica de Cooperativas Populares da USP (ITCP-USP) e coordenou a ITCP-FGV de 2005 a 2014, liderando equipe de mais de 40 consultores atuando com negócios inclusivos de todo o Brasil.
É Fundador e Presidente da Mandū Inovação Social e Diretor Geral da SuperNova Aceleradora de Negócios Inclusivos e Desenvolvimento Local, Organizações integradas no atendimento às demandas de qualificação de políticas públicas de combate à pobreza e programas de investimento social corporativo baseados na inclusão produtiva.

Andrea Pellicer

Andrea Pellicer

Formada em Administração de Empresas com MBA em Gestão Empresarial.
Carreira desenvolvida nas áreas Administrativa Financeira, Comercial, Suprimentos e Fontes Humanas. Experiência em gestão de Rotinas de backoffice comercial, Contas a Pagar, Contas a Receber, Crédito e Cobrança, Negociações Financeiras, Fluxo de Caixa, Departamento Pessoal, Planejamento Financeiro e Facilites. Na Mandū é Gerente de Gestão Corporativa, sendo responsável pelas áreas administrativo financeiro, fontes humanas e suprimentos.

Angela Alves

Angela Alves

Formada em economia pela UFF, possui ampla experiência em gestão de projetos voltados ao fortalecimento institucional de organizações sociais e gerenciamento de projetos na área de TI. Certificação em Gestão de Programa Sociais – Program DPro Level1 , PMD Pro1 e PMI Project Management Professional (PMP®). Na Mandū é Gerente de Programas.
Bruna de Paula

Bruna de Paula

Relações Públicas, Pós Graduada em Liderança, Inovação e Gestão 4.0 pela PUCRS e em Gestão de Negócios pela Unisal, possui mais de 10 anos de experiência no gerenciamento de programas sociais, educacionais e de Responsabilidade Social. Certificada e facilitadora da metodologia Project D Pro e autora de materiais didáticos na área de inovação, empreendedorismo e gestão de projetos, possui expertise em liderar e capacitar equipes na gestão de programas de fortalecimento Institucional, geração de renda e empreendedorismo.
Na Mandū, é Gerente de Inovação, sendo responsável por três coordenações: Inovação & Impacto, PMO e Comunicação Institucional.

Carolina Bernardes

Carolina Bernardes

Mestre em Administração Pública e Governo pela FGV/EAESP, Bacharel em Ciências Sociais Licenciada em Sociologia USP/FFLCH e com Certificação Internacional em Gestão de Projetos Sociais Project DPro. Atua profissionalmente há 13 anos na implementação de projetos sociais em organizações do terceiro setor, empresas de consultoria e centros de pesquisa em interface com políticas públicas. Na Mandú Inovação Social lidera e gerencia equipes em programas de responsabilidade social e licenciamento socioambiental de alta complexidade, sobretudo nas áreas de empreendedorismo comunitário e fortalecimento institucional com comunidades tradicionais, agricultores familiares e indígenas.

Cassiele Moraes

Cassiele Moraes

Geógrafa e mestre em desenvolvimento territorial.
Especialização em gestão pública e certificação.
Certificação internacional em gerenciamento de projetos sociais (PMD), 14 anos de experiência com planejamento e gestão em governo e terceiro setor, com foco em solução de problemas complexos.
Já atendeu diversas prefeituras do Brasil e gerenciou projetos de desenvolvimento socioambiental junto a grandes empresas.
Na Mandū é Gerente de Portfólio.
Fabiane Sereno

Fabiane Sereno

Formada em psicologia pela UFMA e certificada PMD Pro. Forte atuação em Organização do Terceiro Setor na área de Planejamento, Execução e Gestão de Projetos Sociais.
Vasta experiência em articulação com a rede de acesso às Políticas Públicas de Proteção às Crianças e Adolescentes como CMDCA, CEDECA, Casa da Mulher Brasileira, CRAS, CREAS e Secretarias Municipais e Estaduais.
Gestão de Projetos e Gestão de Equipes, com forte experiência em Controle Orçamentário: Planejamento e Execução, reports, reuniões de performance;
Fortes habilidades no SAP (módulos referentes a programas/projetos e orçamentos).
Na Mandū é Gerente de Projetos.

Luciane Zanol

Luciane Zanol

Formada em turismo pela UVV e mestre em Psicossociologia de Comunidades e Ecologia Social, Meio Ambiente e Sociedade pela UFRJ. Vasta experiência e atuação em Organização do Terceiro Setor, nas áreas de Educação Ambiental e Geração de renda. Na Mandū é Gerente de Projetos  atuando no Plano Básico Ambiental do Componente Indígena (PBACI), Planejamento e gestão operacional dos programas na Terra Indígena Tupinikim Guarani e Monitoramento do relacionamento com lideranças indígenas, FUNAI e parceiros locais.

Mariana Orrico

Mariana Orrico

Mestre em Desenvolvimento e Gestão Social (Ciags UFBA) e graduada em Administração (UFBA). Nos últimos 10 anos percorreu 20 estados brasileiros coordenando projetos sociais de inclusão de pessoas com deficiência e desenvolvimento socioprodutivo de comunidades tradicionais. Na Mandū Inovação Social, liderou projetos e atualmente usa sua experiência na operação coordenando a área de Inovação Comercial. Além disso, atualmente está à frente da Gerência de Desenvolvimento Institucional e é responsável pelos projetos especiais.
Tiago Lizot

Tiago Lizot

Formado em psicologia, com experiência em assessoria, atendimento e pesquisa clínico-institucional em situações de vulnerabilidade social no campo das políticas públicas de direitos humanos, assistência social e saúde. Foi assessor técnico da Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania da cidade de São Paulo, onde atuou na coordenação de políticas para a população em situação de rua. Na Mandū é Gerente de Programas e atua com projetos de impacto social voltados ao desenvolvimento territorial, geração de renda, fortalecimento institucional e acesso à saúde. 

Colaboradores

Mandū Social - Adriana Crespo

Adriana Crespo

Mandū Social - Adrilson Sousa

Adrilson Sousa

Mandū Social - Afonso Aguiar

Afonso Aguiar

Mandū Social - Alan Fernandes

Alan Fernandes

Mandū Social - Cecilia Neves

Cecília Neves

Mandū Social - Cibele Casais

Cibele Casais

Cinthya Alves

João Conrado Fabbri - Mandū

Conrado Fabbri

Mandū Social - Cosma Brito

Cosma Brito

Mandū Social - Cristina Namura

Cristiana Namura

Mandū Social - Cristiano Pajehu

Cristiano Pajehu

Mandū Social - Daiza Quirino

Daiza Quirino

Mandū Social - Dalvijane Lima

Dalvijane Lima

Mandū Social - Daniel Mendes

Daniel Mendes

Danielle Cutrim

Mandū Social - Eduardo Escorcio

Eduardo Escorcio

Mandū Social - Eliane Santos

Eliane Santos

Mandū Social - Elizangelas Barros

Elizangela Barros

Mandū Social - Eraldo Tavares

Eraldo Tavares

Evair Pinheiro

Mandū Social - Gabriela Macedo

Gabriela Macedo

Mandū Social - Gabriela Rabelo

Gabriela Rabelo

Mandū Social - George Faturine

George Faturine

Irenede Rodrigues

Mandū Social - Jaciara Furtado

Jaciara Furtado

Mandū Social - João Albuquerque

João Albuquerque

Mandū Social - Joceline Silva

Joceline Silva

Mandū Social - Juliana Vieira

Juliana Vieira

Mandū Social - Karliane de Jesus

Karliane Chaves

Mandū Social - Karlison Fernandes

Karlison Fernandes

Mandū Social - Kathiany Alves

Kathiany Alves

Mandū Social - Kerlly Diniz

Kerlly Diniz

Mandū Social - Leticia Maria

Letícia Sena

Mandū Social - Levi Pajehú

Levi Pajehú

Luzinele Alcobaça

Manassés Sousa

Mandū Social - Marcelino Correia

Marcelino Correia

Mandū Social - Marco Tulio

Marco Tulio Tavares

Mandū Social - Maria Custódia

Maria Custódia

Maria do Carmo Mendes

Mandū Social - Maria Julia

Maria Julia Orlandi

Mandū Social - Naélia Moura

Naélia Moura

Natasha Lopes

Mandū Social - Perla Carreiro

Perla Carreiro

Mandū Social - Rafael Góis

Rafael Góis

Railson Batista

Regiane Cruz

Ribamar Pereira

Mandū Social - Ricardo Patresse

Ricardo Patresse

Rosane Ferreira

Mandū Social - Rosineide Bezerra

Rosineide Bezerra

Sarah Alves

Mandū Social - Sophia Ricci

Sophia Ricci

Mandū Social - Suelen Chaves

Suelen Chaves

Thiago Bezerra

Vanessa Viana

Consultores Associados

Mandu Social - Acacio Filho

Acacio Filho

Ana Carolina Mendes

Mandu Inovação Social - Anderson Novais

Anderson Novais

Andréia Melo

Mandū Social - Bruna Lara

Bruna Lara

Mandū Social - Bruno Cavalcante

Bruno Cavalcante

Mandū Social - Bruno Ribeiro

Bruno Ribeiro

Mandū Social - Daniel Ferraton

Daniel Ferraton

Mandū Social - Daniela Porto

Daniela Porto

Mandū Social - Denise Fensterseifer

Denise Fensterseifer

Mandū Social - Eder Januario

Eder Januario

Mandū Social - Eliane Barbosa

Eliane Barbosa

Mandū Social - Elida Pereira

Elida Pereira

Evelyn Miranda

Mandū Social - Fernando Mota

Fernando Mota

Mandū Social - Francisca Viana

Francisca Viana

Giovana Pereira

Mandū Social - Glayson Ramos

Glayson Ramos

Guilherme Macedo

Mandū Social - Gustavo Aloe

Gustavo Aloe

Mandū Social - Guyan de Bonis

Guyan de Bonis

João Pedro Jobim

Mandū Social - Jorge Nava

Jorge Nava

José Araujo

José Luiz Comenale

Mandū Social - Júlio Canuto

Júlio Canuto

Mandū Social -Katharinny Bione

Katharinny Bione

Katia Zaidan

Larissa Laviano

Leila Andréa

Lucas Brant

Mandū Social - Luise Santos

Luise Santos

Mandū Social - Marília Gabriela

Marília Gabriela

Maynõ Cunha

Mandū Social - Milena Arantes

Milena Arantes

Mandū Social - Patricia Lopes

Patricia Lopes

Mandū Social - Pedro Silva

Pedro Silva

Mandū Social - Pietra Silva

Pietra Silva

Mandū Social - Rafael Moya

Rafael Moya

Mandū Social - Roberta Procópio

Roberta Procópio

Mandū Social - Rochele Dias

Rochele Dias

Sandro Silva

Mandū Social - Silvania Coelho

Silvania Coelho

Mandū Social - Tobia Ferraro

Tobia Ferraro

Mandū Social - Tuane Brito

Tuane Brito

Viviane Anchieta

Zara Souza

DEPO
IMEN
TOS

Eliane Santos – Coordenadora de Fontes Humanas

“Mandū para mim nada mais é que uma concretização de um projeto de vida misturando os saberes, contribuição e com muita aprendizagem.
Fazer parte dessa história traz ao meu desenvolvimento como profissional e pessoa uma grande satisfação, além do imenso prazer em fazer parte durante os meus dias aqui, costumo dizer que, impactamos lugares, projetos e sem dúvida o nosso maior bem que são as pessoas, são por elas que tenho o maior prazer de servir, com a intensa disposição de sentir e saber que esse impacto é realizado.
A Mandū traz aquele senso de dono com a leveza de fazer sempre o que está em torno de todes e para todes.” #soumandū

Cassiele Moraes – Gerente de Programas

“Pra mim a Mandu significa uma história de compromisso com o desenvolvimento sustentável, apoiando negócios e projetos que contribuem com a geração de renda e valor compartilhado, respeitando as peculiaridades de cada território e potencializando a força de cada comunidade.”

Levi Pajehú – Analista de Campo

"A Mandu é uma família. Aqui tem-se a oportunidade de enxergar de forma mais ampla os processos que a sociedade de uma maneira geral está submetida. Afinal, trabalham-se ações que promovem impacto social, com geração de valor compartilhado. Estas ações contribuem com crescimento pessoal e profissional, além de ser uma forma de retribuir à sociedade os conhecimentos adquiridos."

Pedro Silva – Consultor do Lab de Modelagem de Negócios

“Nesse último ano a Mandū tem sido para mim um sinônimo de oportunidades. É um espaço onde eu posso aplicar meus conhecimentos acumulados durante a minha trajetória acadêmica e profissional, e ao mesmo tempo, trocar experiências de vida com outras pessoas que estão espalhadas pelo Brasil e pelo mundo na Mandū. Além disso, pude ter contato com projetos que de fato promovem a Inovação Social de diversas realidades e ainda me aproximar de iniciativas que preservam a memória de minha mãe que também já foi quebradeira de coco babaçu no interior do Maranhão. Espero que mais trocas estejam a caminho e que novos aprendizados sejam construídos coletivamente com a Mandū.”

Adriana Crespo – Líder de Projetos

“Mandú não é apenas uma empresa que executa funções e quantifica resultados.
Aqui uma atividade nunca é uma atividade, nunca é. Existe sempre uma oportunidade para fazer algo além, mais forte, mais potente e que acolhe, que encontra e que impacta o outro.
A Mandú acolhe as diferenças e faz disso seu principal tesouro, sua fórmula de sucesso.
Aprendi, errei, ensinei, construí, ri e chorei, pois a metodologia Mandú é fluída e flexível como as relações humanas, e é nesse processo de construção de afetos e autonomia, que impactamos pessoas, que mudamos processos, que implementamos novos saberes e resgatamos os saberes ancestrais, que promovemos uma conexão com o Meio Ambiente, que elaboramos mudanças com as comunidades, que pensamos formas e maneiras de desenvolver territórios e fomentar bases comunitárias, buscando inovação social através do ser e estar na mesma casa, o planeta Terra.
Gratidão é o sentimento que permeia meu coração ao falar da Mandú. Uma enorme emoção em relembrar todos os projetos, comunidades e pessoas que pude conhecer e trocar na minha jornada como profissional e pessoa.
Coração transborda! Gratidão, Mandú!”

POR QUE EXISTIMOS?

Por que existimos?

O futuro será de consciência e sustentabilidade que gerará oportunidades crescentes para as comunidades participarem da economia global. Nessa direção, a Mandú se coloca a serviço das comunidades que querem aproveitar estas oportunidades que se abrem.

“Somos um negócio de impacto que mobiliza esforços e estabelece conexões para desenhar e implementar soluções inovadoras e de impacto social”

O QUE

Desenho e implementação de soluções para o desenvolvimento de negócios comunitários e economias locais.

COMO

Articulando agendas públicas e privadas para o desenvolvimento territorial.

POR QUÊ

Acreditamos em um mundo próspero, onde todos desenvolvam o seu potencial.

EXISTIMOS PARA

Existimos para

CONECTAR

Somos uma ponte que conecta todas as partes interessadas e oferece o melhor caminho.

DIALOGAR

Interagimos com diferentes públicos, falando a língua deles, para acolhermos as necessidades de cada um e encontrarmos soluções adequadas para todos.

INOVAR

Acumulamos conhecimento e experiência, por meio de troca intensa, e temos a coragem de ir além. Investimos na colaboração e na inovação para gerar oportunidades.

DESENVOLVER

Trabalhamos com o fortalecimento de pessoas, empresas, organizações e comunidades para que todos desenvolvam seu potencial, gerando valor para si e para a sociedade.

MISSÃO

Construir pontes entre empresas, governos e comunidades para o desenvolvimento de negócios comunitários e fortalecimento de economias locais.

VISÃO

Ser referência no desenho e implementação de soluções para o desenvolvimento de negócios comunitários e fortalecimento de economias locais.

NOSSOS
VALORES

INOVAÇÃO

É a  vontade de dar o melhor de si todos os dias na  busca por soluções que conectem os saberes tradicionais e a tecnologia a serviço do bem comum.

DIÁLOGO

Valorização da escuta ativa e dos saberes e experiências de todos os envolvidos na construção do diálogo para a tomada de decisões.

COLABORAÇÃO

Como uma forma de cuidado e cooperação entre todos os envolvidos e de incentivo ao compartilhamento de experiências e de boas práticas para o alcance dos melhores resultados.

CONSCIÊNCIA

Pensar global e agir local, focando nas pessoas como agentes de mudanças para que todos desenvolvam o seu potencial.

JUSTIÇA

O comércio justo e a equidade são aspectos presentes em nosso referencial e práticas para alcançar cada vez mais a justiça social.

Nossa trajetória

Nossa trajetória

A partir de um programa de extensão da USP e PUC-SP, em parceria com a Prefeitura de São Paulo e a FAO-ONU, nossa ideia de inovação social começou a ganhar forma.
Na Fundação Getúlio Vargas, junto à Incubadora Tecnológica de Cooperativas Populares da Universidade (ITCP-FGV), realizamos as primeiras parcerias com grandes empresas interessadas em qualificar seus investimentos em projetos de fortalecimento de economias locais, a partir de negócios inclusivos.
Os ganhos de escala do ISES demandaram sua “graduação da Universidade” para virar um spin off acadêmico de um negócio de impacto.
Nossa ampliação e nosso posicionamento como consultoria de inovação social levou a uma modernização, gerando uma nova identidade e o nascimento da Mandú.
Chegamos à marca de 100 colaboradores, consolidamos nosso reposicionamento e celebramos 18 anos de existência.
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